¿A quién no le gustaría tener un jefe de película? Esa persona que da grandes discursos de motivación, fija objetivos y trata a los colaboradores de la mejor manera. Sin embargo, como sabemos, a veces la ficción exagera un poco algunos rasgos.
Aunque sea un retrato halagador, podemos extraer ciertos aprendizajes de estos líderes ficticios e implantarlos en nuestra forma de dirigir equipos. Por todo esto, hoy analizaremos los casos de 5 grandes jefes que han aparecido en la pequeña o gran pantalla.
El líder innovador: Billy Beane en Moneyball (El juego de la fortuna)
Esta historia está basada en Billy Beane, gerente general del equipo Oakland Athletics.
Esta película cuenta la historia de Billy, interpretado por Brad Pitt, que crea un equipo de béisbol a través del uso de las estadísticas.
El director se encuentra con Peter Brand (Jonah Hill), un joven economista graduado en Yale con ideas radicales sobre la forma de evaluar a los jugadores.
Beane le muestra que el “siempre se hizo así” no siempre funciona y que existe margen de mejora. Rompe el paradigma establecido y busca una nueva forma de realizar contrataciones.
El uso de la data permite establecer la optimización de las contrataciones y su aportación al equipo. Como empresa necesitan una ventaja competitiva que no se base en el dinero. Por ello, las contrataciones no se fundamentan en el fichaje de estrellas, sino en su rendimiento y progresión.
Ello es algo parecido al People Analytics en Recursos Humanos. Si se consideran los datos al reclutar y contratar, probablemente el resultado sea mejor y se mantenga a mediano plazo.
El líder mentor: William Forrester en Descubriendo a Forrester
Aunque la relación entre William Forrester, interpretado por Sean Connery, y Jamal Wallace (Bob Brown) no tiene un inicio fácil, rápidamente Forrester se convierte en el mentor de Wallace para ayudarlo con su escritura.
El mentor es aquella persona que te guía a la hora de conseguir tus retos, nutre tu trabajo y te permite crecer.
En esta película se muestra cómo el talento sénior y el juvenil pueden trabajar juntos y enriquecerse mutuamente. Ellos es un buen ejemplo de los equipos multigeneracionales que coexisten hoy en el ámbito laboral.
El líder visionario: Claire Rothman en Tiempo de victoria
La serie de HBO Tiempo de victoria está basada en la historia del equipo de la NBA Los Angeles Lakers.
Aunque la serie explora el comportamiento y éxito de otros líderes, nosotros queremos focalizarnos en Claire Rothman, responsable de modernizar dos industrias: el deporte y la música.
Ella estuvo al frente del recinto deportivo The Forum en California y se encargó de convertirlo en un escenario perfecto para la música y el deporte. Así transformó ese espacio en un lugar de deseo para la élite de Hollywood.
Su desempeño fue clave para convertir los partidos de una franquicia en crisis, Los Angeles Lakers, en el mejor, y más exclusivo, espectáculo del mundo.
Su historia se presta para un spin off de la serie, ya que su trayectoria no fue fácil. Ello no solamente por sus inicios, sino también por ser la única mujer en la industria.
A veces debemos escuchar e intentar cosas nuevas para poder evolucionar y maximizar los esfuerzos realizados. En ciertos momentos, el líder visionario puede ser la mejor herramienta para dirigir el rumbo de la empresa.
El líder inspirador: Ken Carter en Coach Carter
Esta película está basada en una historia real. Ken Carter (Samuel L. Jackson) es un entrenador de baloncesto del Instituto Richmond de California que decidió suspender los últimos partidos de la temporada. Ello con el fin de que sus jugadores se enfoquen en mejorar su rendimiento académico en los exámenes finales.
Esa fue una decisión polémica y revolucionaria, pero tuvo resultados inesperados. El filme se centra en cómo, con unos valores claros y el trabajo duro, los resultados pueden ser mucho más extraordinarios que lo esperado.
Entre algunas de sus frases más destacadas, queremos resaltar esta: «No puedo apoyar el mensaje de que ganar partidos es más importante que graduarse o ir a la universidad».
Esto se relaciona con la cultura de la empresa y la forma de trabajar. El líder debe impulsar la cultura organizacional y dar ejemplo de ello.
El líder colaborativo: Jules en The Intern (El pasante)
A menudo se ha presentado la película The Intern, protagonizada por Anne Hathaway (Jules) y Robert DeNiro (Ben), como un caso de superación y éxito del talento sénior.
Sin embargo, en esta oportunidad queremos destacar el liderazgo de Jules. Ahora que parece estar de moda denostar a las GirlBoss, no podemos dejar pasar la oportunidad de evaluar y valorar al líder colaborativo.
Jules dirige una tienda online de ropa en una oficina diáfana y llena de hípsters. El personaje de Anne Hathaway muestra las renuncias que ha tenido que sufrir a lo largo de su vida para poder triunfar en los negocios, donde aún es muy habitual encontrarse con sesgos machistas.
En esta película vemos cómo Jules va evolucionando hasta tal punto que llega a solicitar ayuda para poder alcanzar las metas. Además, le pide consejo a Ben en algunas ocasiones y escucha atentamente lo que le dicen los empleados.
Nadie es líder si es que no tiene apoyo y esta película lo demuestra claramente. Trabajar en equipo y aprovechar el conocimiento de cada miembro puede ser la única de manera de sortear los obstáculos y llegar a la meta.
¿Cómo implementar ello en tu vida real?
La ficción, aunque se base en hechos reales, no deja de mostrar de forma grandilocuente a estos personajes. Sin embargo, el cine es una ventana poderosa para aprender de otros y poder aplicarlo en la vida real.
Hemos comentado antes que el mejor liderazgo es aquel que mezcla distintos estilos y estrategias. Por ello, es posible inspirarse en estos 5 grandes jefes y aplicar de forma práctica alguna de sus lecciones o métodos en tus próximos proyectos.
Ser un buen líder no implica dar grandes discursos antes de afrontar un reto. Consiste en estar día a día al lado de tu equipo, acompañándolos, siendo su mentor, ayudándolos a desarrollar su máximo potencial…
Quizás algún día tu historia sea contada en la gran pantalla, pero por ahora puedes ser una estrella para tu equipo.
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